求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。
# その他
情報確認日2024/5/16
東証プライム上場企業グループの技術系人材サービス企業
モビリティ向けハード×ソフト開発推進者：PMPL
求人情報
| 年収 | 650万円～1150万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都，愛知県，兵庫県 同社開発センター（愛知、東京、神戸）を想定しています。 プロジェクトにより顧客先構内（神奈川県、宇都宮市、刈谷市、太田市など）にゲストインすることもございます。 |
| 職務内容 |
同社のモビリティ統括部では5年後の姿として、市場をリードする設計開発領域における自動車エンジニアリングサービスプロバイダーを目指しています。 電駆動など注力している対応領域を拡大するため、モビリティ向け機器開発（ハード×ソフト）の推進者として同社のプロジェクトに参画いただきます。 【具体的には】 ハードに求められる仕様を基に、ハードの制御システムに関してはOEMと発注元との間に立ち、開発をハンドリングするとともに、ハード自体は試作段階から量産対応するまで、一連の開発業務をご担当いただきます。 いずれも、回路設計、PWBレイアウト検討、ソフト部隊との連携、検査手順の構築、量産に向けた生産技術部隊との調整、流動後の評価まで開発における一連の業務をご担当いただきます。 |
| 必要な経験・資格 |
【必須要件】 PM、PLとしてご活躍いただきたいため、以下5項目のスキルの内、いずれか3項目のスキルを有している方を求めています 1．開発リード/管理/指導力 (小規模PJを推進するための力) 2．回路技術力/知識 (既存技術を組み合わせた製品設計を行うための力) 3．対外関係/折衝力 (社内対外部署と交渉する力) 4．会議運営/プレゼン力 (会議・デザインレビューを遂行する力) 5．積極性（改善提案を自発的にできる方） 【目安】 (1)電子回路(アナログ・デジタル・電子)に関わる開発経験が3年以上 (2)3～5名程度のメンバーを管理して、製品開発を主導した経験 (3)製品設計において、製造現場との調整経験を有していること (4)制御システムに関する基礎的な理解ができること。 |
| 雇用条件 |
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| 教育・研修制度 | 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援 |
企業情報
| 事業内容・沿革 | ■技術系人材派遣サービス ■受託開発サービス 等 |
|---|---|
| 企業の特徴 | 【概要・特徴】 東証プライム上場企業グループのアウトソーシング分野を担う技術系人材サービス企業。 機械、電気・電子、組込制御技術をコア技術として、人的リソースの提供、自社および協業先と連携したソリューションサービスを通じて顧客の課題解決の支援を行なっています。 また、全国各地に開発センターを保有し、受託開発サービスの提供にも注力しています。 【対応力】 5，000名以上のエンジニアが在籍。 日本だけでなく海外展開をするメーカーなど、さまざまなクライアントへ高い技術力を提供しています。 取引先業界は輸送用機器、産業用機械、電子部品、情報産業などとなっています。 【人材育成】 研修拠点を国内複数カ所に設置。専門技術の研修、階層別スキル、ヒューマンスキルなど多くの講座を用意しています。 また、短期で必要となる技術にも、最先端の技術や開発ツールをもつ企業と協業した研修により対応しています。 |
| 待遇・福利厚生 |
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