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# 自動車・輸送

情報確認日2024/7/24

三菱電機株式会社 姫路事業所 ※三菱電機モビリティへ出向となります

品質管理<二輪用ACジェネレータ>

求人情報

年収 400万円~1000万円
勤務地 兵庫県姫路市千代田町840番
■出張:有 (頻度:1回/3か月、期間:数日程度)
■リモートワーク:可 (週1~3日程度利用可能/個人による)
職務内容 ■二輪特機向けACジェネレータの開発から量産化まで、製品と生産工程の品質保証・管理業務を担当していただきます。
【具体的には】
・2025年、26年からの量産開始に向けた新製品の開発/量産化プロジェクトの製品・プロセス検証と分析、保証の確立
・量産品の品質維持・改善活動の推進に向けた生産工程の分析と製品の解析
・品質監査・不具合対応などの顧客対応業務
・DX、AI、RPA(業務の自動化)などの技術を使った業務効率の改善

■組織のミッション
(事業本部)車載製品事業の維持/拡大
(部)同社車載製品の品質保証及び、保証のための品質管理の運営
(課)二輪特機向け製品の品質保証及び、保証のための品質管理の運営

■業務の魅力
二輪特機製品の品質管理は、技術的な挑戦があり、完成した製品を世の中に送り出す喜びは計り知れません。
人材を大切にする企業風土の元で、多様な技術を持つチームメンバーやエンジニアたちと協力し、日々の業務を通じて自己のスキルを磨き、専門知識を深め、キャリアプランを実現することができます。

※自動車機器事業の分社化に伴い、新会社である三菱電機モビリティ株式会社へ、三菱電機から新会社へ在籍出向。
(新会社出向中の賃金、福利厚生等の処遇は三菱電機基準、今回の分社化を理由にした勤務地変更なし)
担当製品 電動パワーステアリング用ブラシレスモータ駆動コントローラ
必要な経験・資格 【必須要件】
・自動車メーカor自動車機器メーカでの設計/品質管理の業務経験(3年以上)
【歓迎要件】
・自動車用部品/電装品に関する開発/品質管理等の業務経験
・ISO9001の品質マネジメントに関する業務経験
・量産・顧客・サプライヤ対応の業務経験
・機械系部品の加工技術や組立技術の知識
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:有り
就業時間
:8:30~17:00
給与形態
:月給制
教育・研修制度 適時実施

企業情報

基本情報
市場情報
:東証プライム
設立
:1921年
従業員数
:146518名
資本金
:1,758億2,000万円
事業内容・沿革 ■自動車用エンジン電装品・制御製品 ■XEVシステム  ■工業用クラッチ・ブレーキ ■電動パワーステアリングシステム  ■ETC車載器 ほか

<沿革>
1921年 三菱造船(株)電機製作所を母体に三菱電機(株)を設立
1937年 東京株式取引所に株式上場
1943年 姫路製作所、航空機の電装品工場として設立
2001年 創業80周年。コーポレートステートメント「Changes for the Better」を制定
2016年 東京2020オリンピック・パラリンピックのエレベーター・エスカレーター・ムービングウォーク分野におけるオフィシャルパートナーとなる
2017年 自動運転技術搭載車「xAUTO」の実証実験を高速道路で実施
2022年 東証プライムに上場区分を変更
企業の特徴 【概要・特徴】
大手総合電機メーカー「三菱電機」の自動車機器事業を担う製作所。自動車用エンジン電装品・制御製品、電動パワーステアリングシステムなどの製造を行っています。1943年に航空機の電装品工場として設立されて以来、日本の自動車産業の発展と共に事業を拡大し、現在では世界有数の自動車機器の生産拠点となっています。また、特定の系列に所属せず、国内外の完成車のメーカーと幅広く取引を行っています。

【技術開発】
三菱電機が持つパワーエレクトロニクス技術、制御技術などを活かし、多様な自動車機器を開発。世界で初めて「電動パワーステアリングシステム(EPS)」の量産化を実現しており、世界トップクラスのシェアを継続。近年のADAS(先進運転支援システム)への拡張や今後の自動運転への適応など、さらなる応用が期待されています。ほかにも、HEV/EV車電動パワートレインシステム「xEVシステム」や、世界一の巻線密度である自動車用交流発電機・発電電動機「オルタネーター&モータージェネレーター」なども開発しています。

【グローバル展開】
国内だけでなく、世界各国に14拠点を擁し、グローバルに事業を展開。顧客である完成車メーカ―の海外展開に合わせ、同社製品も世界各国で生産しています。特に経済発展が著しい中南米・インド・中国・ASEANなどの新興国や地域において、現地調達・現地生産体制の強化に取り組んでおり、さらなる事業の拡大を目指しています。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
諸手当
:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手
休日休暇
:年間125日/(内訳)土曜/日曜/祝日(2023年度/計画休暇含み130日)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、チャージ休暇2~4日
その他
:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン制度

コンサルタントコメント

日本を代表する大手総合電機メーカーの三菱電機株式会社。その中でも世界でも有数の自動車用機器の開発生産拠点として知られているのが姫路製作所になります。電装品、カーエレクトロニクス、カーメカトロニクス製品と、ビジネス領域を積極的に拡大されています。先行開発部門を結集した自動車機器開発センターの設立、海外工場との相互補完体制の確立、広畑新工場の設立等、発展の目覚しい製作所です。

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