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# その他

情報確認日2024/2/7

ミスミ

倉庫管理システム導入/プロジェクト管理<大規模物流拠点>

求人情報

年収 550万円~850万円
勤務地 神奈川県川崎市東扇島7-1
職務内容 ■グループ最大規模の物流拠点における新システム(設備/IT)立上げを通じた自働化・効率化の推進を担当していただきます。

【具体的には】
■プロジェクト管理:50%
・プロジェクト設計・実行計画
・プロジェクト進捗の管理・報告
・導入を計画的に進めるための社内連携、ベンダーマネジメント
■システム要求定義・要件定義
・システム要求定義・要件定義
・オペレーション運用設計・評価
※社歴関係なしのフラットな新組織でこれまでの経験を存分に発揮ください

【業務のやりがい】
面積約10万m2、在庫点数約54万アイテム、600名以上の方が働いているグループのグローバルマザー倉庫における新プロジェクトに参画していただきます。
EC発展に伴い物流の重要性は非常に高まっている一方、その物流の運営を3PL(物流業務請負会社)に任せる企業が多い中、同社は「自社運営」にこだわり、仕組みも改善も全て取り組んでいます。同社グループとして「確実短納期」を競争力の源泉と捉え、そのコアとなる物流革新にも力を入れて専門人材の採用・組織強化を図っています。それゆえ物流革新のダイナミックな変化の中で、同社物流センターでしか経験し得ないことが多々あります。

【3~5年後の想定されるキャリアパス】プロジェクト完遂後は、他プロジェクトに参画、あるいは工程の改善推進、オペレーション部門のマネジメントを通じたキャリアアップを想定。
必要な経験・資格 【必須要件】※下記いづれかのご経験をお持ちの方
■事業会社において何らかのシステム導入/改修の経験のある方
■WMSに関する知識、ご経験

【歓迎要件】
■生産技術に携わったことのある方
■物流企業でのマテハン導入のご経験
■WCS・PLCに関する知識・ご経験
■生産工学、IE、業務改善のご経験
■システム設計、システム導入(移行、トレーニングなど)のご経験
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:場合により有り
就業時間
:9:00~17:30
給与形態
:月給制
教育・研修制度 『三枝匡』自ら登壇する「戦略と志講座」、ロジカルシンキング研修、管理職研修、経営フォーラム、自己啓発支援制度 等

企業情報

基本情報
市場情報
:東証プライム
設立
:2005年
従業員数
:11682名
資本金
:136億6,400万円
事業内容・沿革 ■FA事業 ■金型部品事業 ■流通事業(VONA事業)

<沿革>
1963年 三住商事株式会社設立
1989年 株式会社ミスミに社名変更
1998年 東京証券取引所(市場第一部)に上場
2005年 株式会社ミスミグループ本社へ商号を変更し、全事業を承継する株式会社ミスミ(現 連結子会社=同社)を設立
2010年 他社ブランド商品を販売する新事業「MISUMI-VONA」(https://jp.misumi-ec.com/)を開始
2015年 同社が株式会社ダイセキを子会社化
2022年 株式会社ミスミグループ本社が東証の市場区分変更に伴い、プライム市場に変更
企業の特徴 【概要・特徴】
東証プライム上場「(株)ミスミグループ本社」100%出資の中核子会社で、メーカー機能と流通機能を併せ持つ企業です。メーカー事業はFAなど自動機の標準部品を扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型用部品を扱う金型部品事業の2事業を展開。流通事業(VONA事業)では同社ブランドをはじめ生産設備関連部品など2,000万点以上の製品を集めたプラットフォームを構築し、提供しています。売上高8期連続過去最高、また営業利益率10%以上キープの実績を有する優良企業です。

【事業展開】
・メーカー事業:精密機械部品を標準化してカタログに掲載。顧客は部品の型番や寸法を指定するだけで商品の注文が可能で、標準化された「半製品」を大規模な工場で大量生産し、消費地で注文通りに最終仕上げをすることで、低コストと確実短納期を実現しています。
・流通事業:顧客とメーカーをつなげるネットワークを構築し、従来の多段階流通を解消。ワンストップかつ低コスト・短納期で生産材調を提供しています。FA装置用部品や金型用部品だけでなく、工具や手袋、パーツクリーナーなど生産現場で使用する製造副資材や消耗品まで、他社ブランド商品も含めて販売しています。

【グローバル展開】
アジア・北米・欧州を中心に、営業拠点62、配送センター18、生産拠点22のグローバルネットワークを展開。顧客企業は全33万社で、そのうち海外が6割を超えており、グローバル企業として成長しています。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
諸手当
:通勤手当、単身赴任手当、転勤補助、他
休日休暇
:年間124日/(内訳)完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇(初年度10日、最大20日)
その他
:退職金制度、財形貯蓄、確定拠出年金制度、社内英会話レッスン(本社ビルのみ)、保養所(ラフォーレ倶楽部)、ディズニーチケット補助制度、企業内マッサージルーム、産休・育休制度、育児時短制度、”時間制”有給休暇取得制度

コンサルタントコメント

日常業務で現状分析を行うことが多数あり、同社で使われるフレームワークに多く触れていただくことになります。同社は製造業向けの商材を扱うEC企業でありながら経営者人材を育てることを掲げる会社であり、物事の考え方やビジネススキルが身に付きます。担当いただく商材はまだ拡大余地があり、自身で分析した結果から仮説からマーケティングまで一貫して実行するため、成果が自身で認識できます。

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