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求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。

# 自動車・輸送

情報確認日2024/2/15

クボタ

プロジェクトマネジメントオフィサー

求人情報

年収 450万円~1000万円
勤務地 大阪府堺市匠町1番地11
グローバル技術研究所に配属予定です。
職務内容 ■建設機械(コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー等)製品開発プロジェクトにおけるPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)に所属し、管理業務を担当いただきます。
【具体的には】
・プロジェクトのリスク、課題管理
・PMOとして、第3者の視点によるプロジェクト週報の作成
・プロジェクトに関する各種会議に対するファシリテート
・プロジェクト課題に対するリーダー、マネジメント層との各種調整、折衝
・プロジェクトリーダーが管理するプロジェクトの工程表の作成、メンテナンス支援
・プロジェクトリーダーが実施する他部門との各種調整、折衝業務の支援
・プロジェクトリーダーが実施する各種報告業務の支援
・現場の声をヒアリングすることによる、現場課題の見える化

【仕事の進め方】
基本的には、担当するプロジェクトに関わる全ての方と密にコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの進捗や課題の見える化を行い、その内容を分かりやすく整理して週次のPMOプロジェクト週報として展開することが主な業務になります。
またプロジェクトリーダーの支援として、工程表や報告資料の作成や会議のファシリテート、部内外との各種調整業務を実施します。

【関わる部門】基本的には部内における調整が主になりますが、プロジェクトリーダーの支援として営業/販社や製造、調達、品質保証部門と関わる場合があります。
【担当案件数】1人2~3プロジェクトを想定しています。
【体制】PMOのマネージャー1名とPMO担当2~3名の体制を想定しています。
必要な経験・資格 【必須要件】
・製品開発の何かしらに関わったことがある方

【歓迎要件】
・自動車や建設機械等の製品開発においてプロジェクトマネジメントを実際に実施したことがある方
・製品開発メーカーのPMO経験がある方
・高いコミュニケーション能力と、課題の整理能力、論理的思考、論理的説明(口頭、文章)能力を有する方
・英語力:基礎会話レベル以上
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:場合により有り
就業時間
:8:30~17:00
給与形態
:月給制
教育・研修制度 OJT、海外研修、階層別研修

企業情報

基本情報
市場情報
:東証プライム
設立
:1930年
従業員数
:50352名
資本金
:84,130百万円
事業内容・沿革 ■農業機械、産業機械、環境プラント、都市・インフラ、水システムなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造・販売
<沿革>
1890年 個人経営の鋳物工場として「久保田鉄工所」を創業
1930年 株式会社久保田鉄工所を設立
1949年 東証一部上場
1947年 耕耘機の製造を開始
1990年 創業100周年。社名を株式会社クボタへ
2014年 フランスに大型畑作用トラクタの生産会社を設立
2016年 米国の農耕機械インプルメント(作業機器)メーカー「グレートプレーンズマニュファクチュアリング社」を買収
2017年 欧州統括会社を設立
2022年 東証プライムに上場区分を変更
企業の特徴 【概要・特徴】
東証プライム上場、数々の世界トップシェア製品を有する総合機械メーカーです。機械(農業機械・小型建設機械・産業用小型汎用エンジンなど)、水・環境(パイプ関連製品・環境プラントなど)の主に2つのセグメントで事業を展開しています。“食料・水・環境分野で世界に貢献すること”をビジョンに掲げ、世界約120カ国でグローバルに事業を行なっています。

【実績】
・機械部門:畑作と稲作の両方を手がける世界有数の農業機械メーカーであり、トラクターの累計生産台数は400万台以上です。また、小型建設機械のミニバックホー販売台数は18年連続で世界1位、100馬力未満の産業用ディーゼルエンジンが世界トップシェアを獲得するなど幅広い分野で実績を築いています。
・水・環境部門:上水から下水までカバーできる水関連機械メーカーであり、国内高度浄水処理施設における同社の処理装置採用率は約80%です。また、ダクタイル鉄管の世界納入実績は70カ国以上。耐震型ダクタイル鉄管はこれまでの大地震でも破損しておらず、国内外で高い評価を受けています。

【注力分野】
2030年に向けて、国内外の社会問題を解決するさまざまな取り組みを推進。世界的に増加している食料需要に対応するため、大型畑作用農業機械の世界市場への展開を加速する方針です。また、国内の農業従事者の高齢化に伴う人手不足に対応するため、ロボット技術やIoT・ICTを活用したスマート農業の普及を目指しています。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 
諸手当
:通勤手当※会社規程による
休日休暇
:年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇、特別・慶弔休暇、有給休暇(最高20日、入社時14日付与)、就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)等、
その他
:退職金、貯蓄制度/財形貯蓄制度(財形年金)、団体貯蓄保険、クボタグループファンド(従業員持株会)慶弔・保険/慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等、健康・レクリエーション/カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助など

コンサルタントコメント

世界的な総合機械メーカーでスペシャリストを目指しませんか?実務スキルのアップはもちろんのこと、海外子会社も多く抱えておりますので、語学力を含め高いレベルを目指せる環境が整っています。また離職率の低さも大きな魅力です。同社では自動車、自動車部品、電機、建機、農機、産業機械、機械部品、重電など幅広い業界出身者が中途採用で入社され、活躍中しています。

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