カスタマーエンジニア＜半導体製造装置装置＞

求人情報

年収	650万円～1200万円
勤務地	東京都大田区大森北2-13-11
職務内容	■国内外の顧客サポート業務全般・装置の据付および保守に関する業務　（装置の立ち上げ作業、装置の点検、移設作業、装置トラブル発生時の対応）・客先への出張・装置販売後の技術支援・新装置に関するテクニカル情報の提供【業務の魅力】・顧客の生の声が聞けるため、大きな達成感を味わうことができます・ご自身の業務のアウトプットが、お客様の満足度に直結します・ワークライフバランスに配慮した業務遂行が可能です　※土日祝日は原則休日となり、緊急対応時は希望制で担当者を決定します【雇用形態】総合職での採用となります。【勤務地について】配属時は東京本社または、羽田R＆Dセンターでの勤務となります（東京都大田区）。将来的に海外拠点をはじめとした、全国転勤の可能性があります。【海外赴任について】本ポジションでは、入社1年後を目安に海外赴任（アメリカをはじめとした全世界）の可能性があります。赴任期間は数年程度を予定しています。ただし、ご本人の適性や希望等を鑑み決定するため、確約するものではありません。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝フルリモートではなく原則出社形態での募集となります。弊社出社方針やコロナ禍での対応方針については下記をご確認ください。 https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/ なお、コロナ禍においては出社に一定の感染対策をとる必要があるため、詳細は選考中にご説明いたします。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
必要な経験・資格	【必須要件】※下記すべてに該当する方 ■機械・電気等の理系バックグラウンドもしくは技術者としてのご経験 ■上記業務に強い興味をお持ちの方 ■国内外への転勤が可能な方 ■日常会話レベルの英語力をお持ちの方 ■普通自動車免許をお持ちの方【歓迎要件】 ■客先対応を伴う工業用製品のフィールドエンジニア業務経験 ■半導体業界の経験
雇用条件	雇用形態：正社員転勤の有無：無し就業時間：10:00～18:45 給与形態：月給制
教育・研修制度	OJT　等

企業情報

基本情報	市場情報：東証プライム設立：1940年従業員数：4361名資本金：21，605百万円
事業内容・沿革	■精密加工装置の製造ならびに販売、メンテナンスサービス、オペレーションやメンテナンスの研修サービス、解体リサイクル事業、中古品売買 ■精密加工ツールの製造および販売 ■精密部品の有償加工サービス＜沿革＞ 1937年　広島県呉市阿賀町に砥石メーカーの「第一製砥所」として創業。 1940年　組織を有限会社第一製砥所に変更し、本社を東京都神田に移転。 1977年　商号を株式会社ディスコに変更 1999年　株式を東京証券取引所第一部に上場。 2012年　精密加工ツール製造の呉工場に新棟を竣工。フィリピンにサービスオフィスを新設 2014年　連結子会社株式会社テクニスコの全所有株式を譲渡 2015年　桑畑工場に新棟を竣工。勤務地の自由選択制を導入 2018年　長野事業所を開設 2022年　東証プライムに上場区分を変更
企業の特徴	【概要・特徴】東証プライム上場、精密加工装置メーカー。半導体や電子部品などの微細加工に使用される精密加工装置と精密加工ツール（砥石）の双方を開発する、世界で唯一の企業です。ダイシング装置（半導体に使用されるシリコンウェーハなどのチップ分割を行う切断装置）は世界シェア約80％、グラインダ（シリコンウェーハや化合物半導体などさまざまな素材の薄化研削を行う装置）は世界シェア約50％とトップを獲得しています。【技術力】「高度なKKM：Kiru（切る）・Kezuru（削る）・Migaku（磨く）技術」を常に追求しています。ブレードによる「Kiru」は、髪の毛の断面を35分割できるほどの微細な加工が可能です。ホイールによる「Kezuru」は、5マイクロメートルレベルまで薄く削ることが可能。「Migaku」では、削る工程で発生した微細なダメージ層を除去する技術を保有しています。これらの技術は、半導体・電子部品製造工程に用いられ、自動車、医薬、ICカード、公共インフラなど広く活用されています。【グローバル展開】世界16カ国に60の拠点を設け、グローバルに事業を展開。50カ国の3，000を超える半導体・電子部品工場で、約20，000台の同社製機械装置が稼動しています。近年の海外売上高比率は約80～90％となっています。
待遇・福利厚生	保険：健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金諸手当：住宅手当（交通費込み）、時間外手当、販売手当、都市手当、両立支援手当（0～9歳未満の子供一人につき20，000円）、次世代育成手当（9歳以上18歳未満の扶養者一人につき10，000円）休日休暇：年間125日／（内訳）完全週休2日制（土、日、祝）、大型連休年3回（本社：夏期休暇は取得時期を任意に設定可）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児支援休暇その他：退職金、ディスコ健康保険組合（自社健保）、各種社会保険完備、企業年金保険、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、社員持株会、総合福利厚生制度（ベネフィットワン）、自社保養所（苗場、熱海、沖縄）、社内フィットネスルーム、社内マッサージサービスなど

コンサルタントコメント

女性の活躍を促すプログラムや育児制度、ジム施設、託児所、社員寮、プールなどを備える新棟など、各種手当や福利厚生制度が充実し、社員にとって働きやすい就業環境が整っています。
また、国内および世界トップシェアの製品を有し、毎年黒字経営を維持しており、リーマンショック時にも黒字を計上した優良企業です。
離職率は約3％と高い定着率となっており、経営が安定した企業で長く勤務したい方にはおすすめの求人です。

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