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更新日2022.06.30

メイテックフィルダーズ

フィールドエンジニア<精密機器・装置・ロボット等>

求人情報

年収 350万円~800万円
勤務地 愛知県,三重県,岐阜県
職務内容 派遣先であるメーカーのフィールドエンジニア(お客様先に出向いてハードウエアの設置・設定・保守・修理などを行う技術者)として下記いずれかの案件を担当していただきます。

【具体的には】
■医療機器・分析機器案件(巡回型)※例:医療機器メーカーにて東京23区内の顧客を巡回
■半導体製造装置(FPD製造装置含む)案件(国内外出張型、常駐型)※別途出張手当の支給もございます。
■産業用装置案件(国内外出張型)※別途出張手当の支給もございます。
※完全週休2日制(土日休み)です。急な呼び出しや夜間出勤は基本的にございません。もし発生する際も当番制であり、頻度は少なく代休も取得可能です。
※場合によっては上記以外の職種になることもございます。

【年収イメージ(残業30時間込)】
■24歳専門卒:約420万円(前職:大手自動車ディーラー整備士 エンジニア歴4年)
■29歳自動車学校卒:約470万円(前職:自動車サービスエンジニア エンジニア歴6年)
■35歳自動車学校卒:約520万円(前職:大手自動車ディーラー整備士 エンジニア歴10年)
※ご経験次第ではご年収が変わる可能性がございます。
※機械(車含む)のメンテナンスの経験年数で見ますので、自動車整備士出身の方でも上記のような実績がございます。

【キャリア】
■同社では「エンジニアとしてのスキルアップ」を第一にご自身の経験を考慮した配属先にて、実務経験を通してフィールドエンジニアとしてのスキルを十分に身につけていただくことができます。中には一つの派遣先で長期的に勤務され、リーダー・マネージャー業務をご担当いただく方もいらっしゃいます。またメーカーとは異なり、経験を生かして他の案件に携われる機会があるなど、中長期的にエンジニアとしてのキャリア形成が叶う環境がございます。
必要な経験・資格 【必須要件】※下記全てのご経験をお持ちの方
■何かしらの整備のご経験をお持ちの方
■第一種運転免許普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎要件】
■自動車整備士のご経験を一年以上お持ちの方
■フィールドエンジニア、電気工事士のご経験をお持ちの方
※同ポジションではフィールドエンジニアとして必要な工具の使用に関する素養・経験を重視しており、整備士の方を積極的に採用しております。
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:場合により有り
就業時間
:9:00~18:00
給与形態
:月給制
教育・研修制度 セミナー研修・OJTなど

企業情報

基本情報
設立
:1979年
従業員数
:3549名
資本金
:1億2,000万円
事業内容・沿革 ■アウトソーシング事業(機械設計開発、電気・電子設計開発、コンピュータソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、フィールドエンジニアリング、解析・評価、その他)

<沿革>
1979年 機械設計を主業務として、愛知県名古屋市にて同社を設立
1987年 株式会社ジエクスに社名変更
1995年 株式会社メイスタッフと合併し、社名を株式会社ジャパンアウトソーシングに変更
2004年 株式会社日本ハイテックのIT事業部門を譲受け
2006年 社名を株式会社メイテックフィルダーズに変更
2015年 優良派遣事業者認定制度において「優良派遣事業者」として認定
2017年 本社を東京都港区から台東区に移転
企業の特徴 【概要・特徴】
東証プライム上場のエンジニア派遣会社「メイテック(株)」が100%出資会社する技術開発企業です。1979年に設立して以来、メイテックグループの一員として、エンジニアアウトソーシング事業を展開。現在、約3,000名のエンジニアを擁し、常時900社以上の国内優良企業との取引実績を持ち、設計・開発からフィールドエンジニアリングまで幅広い支援を行なっています。ハイブリッドカー、スマートフォン、太陽電池、デジタル家電などの最先端製品をはじめ、航空機や工業用ロボットなど多様な技術開発に携わっています。

【事業展開】
・設計・開発業務:解析・試験・評価・生産技術・品質保証を実施。自動車、産業用機器、半導体・集積回路、電気・電子機器、情報通信機器、航空・宇宙など幅広いセグメントに対応しています。
・フィールドエンジニアリング業務:半導体製造装置や分析機器、医薬品製造装置、医療機器、印刷装置、工作機械などたまざまな装置・製品の巡回型組付け、据付調整、保守・メンテナンスに対応しています。

【人材育成】
社内技術研修は約500講座あり、教育設備(3D CAD、計測機器など)も充実しています。さらに、教育スタッフによる社内育成システム(OJT研修、カスタマイズ研修、スキルアップ研修など)やキャリアアップを支援する自己啓発支援、資格取得支援、社内技術認証制度などの制度が多数あり、エンジニアの成長をサポートしています。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険
諸手当
:通勤手当、地域手当、時間外手当(1分単位で全額支給)、単身赴任手当(グレードに応じて5万円~5万5000円)、帰省手当(有配偶者のみ単身赴任先からの往復運賃実費×2回分/月支給)、転勤一時金
休日休暇
:年間126日/(内訳)完全週休2日制(土・日・祝)、年間126日/ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始、他に有給休暇(半日休暇制度有)、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等の制度有り
その他
:社宅、財形貯蓄、社員持株、保養所、互助会制度、慶弔見舞金制度、公的資格取得奨励金、通信研修補助金、各種付加給付付(医療費自己負担2万円迄 等)・人間ドック受診補助 他

コンサルタントコメント

年間で約683の講座、全国に大型の研修センター2ヶ所を含む計14ヶ所の研修施設があるなど、社員のスキルアップをサポートする教育制度が整っています。座談会形式にて企業人事より内容の説明がありますので、迷われている方も、ぜひ応募をご検討ください。

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