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求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。

# 家電・通信機器

情報確認日2024/2/5

パナソニックコネクト

デジタルマーケティング<プロAV商材>

求人情報

年収 550万円~1000万円
勤務地 大阪府門真市松葉町2番7号
職務内容 ■プロAV商材のデジタルマーケティングに従事いただきます。

【具体的には】
・ターゲット業界・顧客(映像制作業界)向けBtoBデジタルマーケティングの計画立案と実行
・事業部営業部門・技術部門、及び海外販売会社(主に、米国・欧州)と連携しデジタルマーケティングコンテンツ(動画・納入事例・カタログ等)の制作
・イベント、Web,SNSを活用してのマーケティング活動からのリード顧客獲得と件名化へのプロセス構築
・活動からのデータ分析を行い、次の施策の立案と実行をチームメンバー及び関係者と共に遂行

【同社で働くことの魅力】
ニューノーマルな時代に向けデジタルマーケティングの強化は必要不可欠となっています。
まだまだ立ち上げ段階にある為、ご自身の意見が通りやすくリーダーシップを発揮できます。新しい仕組み、取り組みを具現化できるチャンスが整っています。
必要な経験・資格 【必須要件】※以下すべてを満たす方
■BoB事業におけるプロモーション担当経験
■Web,SNSプロモーション等デジタルマーケティング業務経験
■デジタルマーケティングの基本プロセス知識
■Power point による資料策定
■TOEIC700点以上

【歓迎要件】
■海外のマーケティング担当経験(日本からのサポート、または現地での経験)
■TOEIC750点以上
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:場合により有り
就業時間
:9:00~17:30
給与形態
:月給制
教育・研修制度 職能(職種)別・事業場別・階層別研修、社外留職制度、eチャレンジ(社内公募)制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、キャリア開発サポート勤務、MBA派遣プログラム、語学研修 等

企業情報

基本情報
市場情報
:東証プライム
設立
:2022年
従業員数
:28500名
事業内容・沿革 ■「サプライチェーン」「公共サービス」「生活インフラ」「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発・製造・販売 ■システムインテグレーション、施工、保守・メンテナンス、サービスを含むソリューションの提供

<沿革>
2022年04月 パナソニック コネクト(株)設立※
※東証プライム上場「パナソニック ホールディングス(株)」を持株会社として、パナソニック(株)をはじめとする7つの事業会社が独立した法人として経営を行う体制に移行。それにともない、パナソニック(株)コネクティッドソリューションズ社、パナソニック システムソリューションズ ジャパン(株)、パナソニック スマートファクトリーソリューションズ(株)、パナソニック モバイルコミュニケーションズ(株)は「パナソニック コネクト(株)」に変更
企業の特徴 【概要・特徴】
パナソニックグループにおいて、BtoBソリューション事業を担う中核企業。国内に14カ所の事業所(5工場を含む)、関連会社13社、海外に30カ所の事業所を構え、「サプライチェーン」、「公共サービス」、「生活インフラ」、「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発・製造・販売を行なっています。近年の売上高は8,182億円にのぼります。

【事業領域】
・サプライチェーン:センシングやAI、ロボティクスなどのテクノロジーとハード・ソフトウェアを駆使して、製造・物流・流通のサプライチェーンの課題を解決することで社会全体を支えています。
・公共サービス:IoTテクノロジーを駆使した情報システムから、ディスプレイやタブレット端末などの最先端かつ堅牢なハードウェアまで、警察、自治体、学校など公共サービスの現場を幅広いソリューションで支えています。
・生活インフラ:生活インフラの現場に寄り添い、センシングや通信などのテクノロジーで、現場にある課題を可視化し、現場プロセスの改革を推進しています。
・エンタメ:映像高精細化(4K/8K)やシステムのIP化に対応する機能・拡張性を備えた多彩な放送・業務用映像製品とシステム構築を通じ、進化を続ける放送・CATV業界の番組制作から経営までトータルソリューションで支援しています。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
諸手当
:通勤手当・超勤手当・育英補助給付金
*通勤手当以外は管理職採用の場合は対象外
*所定時間外に支払われる割増賃金率30%(法定25%)
休日休暇
:年間126日/(内訳)完全週休二日制(土・日)・祭日他、年末年始休暇、弔事休暇、年次有給休暇(年間26日付与。入社初年度のみ入社月に応じて付与。)、コネクトオールシーズン休暇、コネクターズチャレンジホリデー、ファミリーサポート休暇、たんぽぽ休、産前産後休暇、育児休業、その他独自の休暇制度多数
その他
:社宅、持株制度、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、リモートワーク(Living Anywhere、Living Anywhere)、週N日勤務、育児勤務、ベビーシッターサービス、副業制度、ディズニー優待、その他多様な福利厚生あり

コンサルタントコメント

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