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# 重電・重工

更新日2018.03.15

富士電機

1級建築施工管理技士<プラント営業>

求人情報

年収 400万円~800万円
勤務地 東京都品川区
職務内容 ■同社における公共分野(官公庁向け)への営業業務を担当していただきます。

<具体的には>下記業務を想定しています。
■官庁、道路、空港、防衛関係向けの営業をお任せします。
■案件受注獲得に向けた計画書や提案書作成など
■入札業務(法務、財務・税務、技術の観点からのリスク分析と対策立案)
■社内外関係者との調整、顧客との折衝
※同社製品一覧 http://www.fujielectric.co.jp/products/index.html
必要な経験・資格 <必須要件>
■1級建築施工管理技士の資格
■建設業における何かしらのご経験をお持ちの方
(施工管理、積算、設計職など職種は問いません。官公庁営業の経験をお持ちの方は歓迎です)
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:有り
就業時間
:9:00~17:45
給与形態
:月給制
教育・研修制度 ビジネスコアリーダー研修、中核技術者研修、他

企業情報

基本情報
市場情報
:東証一部
設立
:1923年
従業員数
:26503名
資本金
:475億円
事業内容・沿革 ■電気機器の開発・製造・販売・サービス
<沿革>
1923年 日本の「古河電気工業」と、ドイツの「シーメンス社」との資本・技術提携により設立
1924年 同社川崎工場操業開始
1955年 火力発電事業へ本格的に進出「シーメンス社」と蒸気タービン製造技術の導入契約
1996年 鉄道車両用IGBT主変換装置を受注(世界初の大容量平型IGBT)
2010年 単機容量世界最大140MW地熱発電所運転開始(ニュージランド「ナ・アワ・プルワ地熱発電所」)
2016年 パワエレテクニカルセンター(鈴鹿地区)完成
2010年 離島にマイクログリッドシステムを納入し、実証実験に参加
2012年 国内初、次世代パワー半導体SiC-SBD搭載産業用インバータの開発
2016年 パワエレテクニカルセンター(鈴鹿地区)完成
企業の特徴 【概要・特徴】
東証一部上場、受変電設備などに強みを持つ総合電機メーカー。電気・熱エネルギー技術をコア技術として、「発電」「パワエレシステム」「電子デバイス」「食品流通」の4つの事業を軸にグローバルに展開しています。

【事業内容】
・電子デバイス事業:産業機器・自動車や新エネルギー分野に欠かせないパワー半導体をはじめとする電子デバイスを提供。次世代半導体のSiCデバイスを取り入れたパワー半導体の開発を行い、搭載機器の大幅な省エネ、小型化・軽量化を実現しています。
・発電事業:熱発電タービン御三家の1社である同社は、蒸気タービン・発電機において世界4割のシェアを持ち、世界No.1の納入実績です。スマートグリッドの展開にも積極的に動いており、各地の実証実験などにも積極的に参加しています。その他にも地熱発電・燃料電池・地熱発電・太陽光発電システムなどを提供しています。

【注力分野】
コア技術であるパワー半導体技術とパワーエレクトロニクス技術を計測・制御技術と組み合わせ、エネルギー・環境分野の最適化を実現するソリューションの研究開発に注力しています。また、国内外の研究機関・大学などとのオープンイノベーションを積極的に進め、先端技術や基盤技術の強化などに取り組んでいます。このような取り組みにより、次世代半導体のSiCデバイスや世界最高効率の太陽光発電用PCSやインバータなど、数々の最先端の製品の開発にも成功しています。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
諸手当
:時間外手当、通勤手当、住宅手当(上限50,000円/家賃の50%分負担)
休日休暇
:年間125日/(内訳)週休2日制(土・日)・祝日・夏期・年末年始。慶弔休暇、有給休暇
その他
:寮、社宅、財形貯蓄制度、社員持株制度、保養所、休職制度(育児、介護)、就業時間短縮制度(育児、介護)、リフレッシュ支援制度、企業

コンサルタントコメント

中途社員が活躍しやすい環境です。風通しが良く、意見を出来る職場風土。学閥などもなく、学歴、社歴に関係なく昇進することも出来ます。また、他県から転居を伴い入社する方に関しては、初期費用がかかりません。企業負担で手配してくださいます。弊社からの入社実績も多数ございます。ぜひお問い合わせください。

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