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# 鉄鋼・金属

更新日2019.07.09

神戸製鋼所

購買・物流

求人情報

年収 400万円~850万円
勤務地 山口県下関市長府港町14-1
職務内容 ■購買物流業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・購買分野の業務(契約/発注/価格管理、及び安定調達、原価低減活動の企画、推進)
※将来的には室内の業務ロ-テ-ションで他分野の業務も担当頂きます。

【仕事の魅力】
製造所が購入する全ての物品を取り扱っています。購買業務を通じて、安全/品質に優れた物品を適切な時期に調達する「安定調達」と、調達コストに対する「コスト削減」を同時達成することで、製造所の利益、成長に大きく貢献することができます。

【成長できるポイント】
他社内部門との連携が必要なことにより「調整力」、また、取引先との価格交渉により、正確な情報を素早く入手する「情報収集力」、及び価格交渉を有利に進められる「交渉力」を身に付けることができます。
必要な経験・資格 【必須要件】
※以下の全てを満たす方
・メ-カ-での資材業務(査定/交渉)
・原価低減活動などの立案、推進した経験
・Word、Excel等のofficeツールを使用できる方

【歓迎要件】
・CPP(Certified Procurement Professional)
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:場合により有り
就業時間
:9:00~17:30
教育・研修制度 階層別・課題別・専門別研修、社内語学教育、国内・海外目的別留学制度など

企業情報

基本情報
市場情報
:東証一部
設立
:1905年
従業員数
:37436名
資本金
:2,509億円
事業内容・沿革 ■鉄鋼・溶接・線材、棒鋼、鋼板、チタンおよびチタン合金、各種溶接材料、溶接ロボット 等
■アルミ・銅・アルミ板、アルミ合金およびマグネ合金鋳鍛造品、銅圧延品 等
■機械・各種産業用機械、製鉄・非鉄・エネルギー・化学プラント、原子力関連機器などの各種エンジニアリング業 等
■IPP(電力卸供給事業)
<沿革>
1905年 合名会社鈴木商店の神戸製鋼所として創業。
1911年 鈴木商店から独立、資本金140万円の(株)神戸製鋼所として発足。
1957年 1949年8月に第二会社として分離した神鋼金属工業(株)を吸収合併、資本金39億8,400万円となる。
1990年 世界最大のアルミメーカーであるアルコア社と合弁でアルミ缶材を生産販売する「神鋼アルコアアルミ(株)」(KAAL)を設立。
2005年 創立100周年を迎える。新日本製鐵、住友金属工業との3社間連携の拡充・深化で合意。
2006年 神戸製鋼の統一営業商標「KOBELCO」をグループブランドとして制定
企業の特徴 【概要・特徴】
創立100年以上の歴史を持つ、大手鉄鋼メーカーです。鉄鋼以外の事業の割合が約6割と大手鉄鋼メーカーの中で最も大きく、鉄鋼の他、銅・アルミ・産業機械・エンジニアリングなどの「複合経営」を行っていることが特徴。10以上の事業領域で50を超えるオンリーワン製品・技術を保有しています。世界16カ国に約100拠点を設け、海外売上高比率50%以上を目指してグローバル展開を加速しています。

【注力事業】
・素材系事業:鉄鋼だけでなく、特性の異なる複数の素材を扱っており、素材特性を活かした多様な製品を提供。鉄鋼材料では、世界シェア約50%です。また自動車分野にも強みを有しており、アルミパネル材は国内シェア約50%、弁ばね用線材は世界シェア約50%を誇っています。
・機械系事業:産業機械や圧縮機、エネルギー機器など幅広い製品を展開しています。特に、ゴム混練機やタイヤ試験機などを得意分野としており、競争力の高い製品を多数有しています。近年では、タイヤ・ゴム混練機の新型接線ロータ「5THR」がタイヤ製造に関する世界的な技術賞を受賞しています。
・電力事業:2002年度より神戸にて電力供給事業を開始。電力供給事業としては、国内最大規模を誇ります。その他にも栃木県真岡市や神戸製鉄所高炉跡地での新規プロジェクトを遂行しており、安定的な収益基盤の確立を目指しています。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
諸手当
:通勤手当、時間外手当
休日休暇
:年間119日/(内訳)週休2日制(土日)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇
その他
:寮・社宅、社員持株、保養所(全国各地)、運動施設、カフェテリアプラン(年間8万5千円相当)、退職金

コンサルタントコメント

東証一部上場のオンリーワンナンバーワン製品を創出する大手鉄鋼メーカーの求人です。
金属・非金属の両方を扱える点が同社の大きな特徴の一つです。
また、複合経営をしており、鉄鋼事業だけでなく、機械事業、電力事業にも注力しています。

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