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# 自動車・輸送

更新日2018.07.24

三菱自動車の開発を専門に行うエンジニアリング会社

機能実験

求人情報

年収 350万円~600万円
勤務地 京都府京都市
京都事務所
職務内容 ■同社にて下記業務を担当いただきます。

【具体的には】
パワートレイン開発試験:
(1)性能・燃費
(2)排ガス試験(含むEV系)・エンジン、トランスミッション信頼性評価試験 (耐久試験、分解調査)
(3)エンジン各種機能試験
(4)触媒システム試験
必要な経験・資格 【必須要件】
下記、全てを満たす方
■機械系または自動車工学系基礎知識
■運転免許 (走行関係業務はAT限定不可)
■パソコン操作基本スキル (Excel,Word,PowerPoit)
■自動車or自動車部品系試験業務 または車両整備、計測関連業務
■一般工具使用経験

【歓迎要件】
■自動車開発、品質関連業務経験
■自動車工学専門知識
■自動車整備士資格
■危険物取扱い免許・英語力
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:無し
就業時間
:8:15~17:15
給与形態
:月給制
教育・研修制度 専門技術教育(自動車技術教育/品質工学関連教育/デジタル技術教育等)、マネジメント教育(職務別教育/品質・環境マネジメント教育/安全衛生教育/コンプライアンス・情報セキュリティー教育等)

企業情報

事業内容・沿革 ■自動車の開発、設計および実験
企業の特徴 【概要・特徴】
日系完成車メーカー100%出資のエンジニアリング会社。
親会社のエンジン・シャシ駆動系・EVなど幅広い分野の開発計画から設計・実験・生産技術まで多くの業務に携わっています。
長年培ってきた技術と、最新のデジタルエンジニアを融合させ、さらなる高品質のエンジニアリングサービスの提供を目指しています。

【環境】
関連する部門との調整がしやすく、自分の考えや意見が反映されやすい環境です。
また、社員同士の風通しが良く、時には上司と部下の関係にとらわれず自由で建設的な意見交換が可能な垣根のない社風です。

【人材育成】
自動車技術教育をはじめ、職務別教育・研修やマネジメント・ビジネス教育など、社内での技術教育制度を充実させています。
また、資格取得制度や、社外通信教育などスキルアップを目的とした制度も多数あり、自身のスキルを幅広く高めることが可能です。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
諸手当
:通勤手当、家族手当(1人目17,400円/月、2人目以上4人目まで3,800円/月、5人目以上2,700円/月)、出張手当
休日休暇
:年間121日/(内訳)完全週休2日(土日)、夏季休暇、年末年始、GW、有給休暇(入社時最大11に、次年度16日付与)、慶事休暇、
その他
:独身寮・社宅、退職金、財形貯蓄、資格取得、社員持株、三菱車社員販売、カフェテリアプラン(選択型福利厚生)、在宅勤務など

コンサルタントコメント

同社グループのエンジニアリング会社として、親会社の開発を専門に行う、自動車開発のプロフェッショナルです。そんな同社にはクルマ創りに没頭できる環境があります。

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