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# 半導体・電子部品

更新日2020.01.21

京セラ

生産技術<積層セラミックコンデンサ>

求人情報

年収 400万円~750万円
勤務地 鹿児島県霧島市国分山下町1-1
職務内容 ■同社にて積層セラミックコンデンサの生産設備の量産立ち上げ、もしくは生産プロセス開発による工程の改善等の生産技術業務を担当いただきます。

【業務の魅力・ミッション】
量産を実現する機械設計や、生産性の向上を図ることにより、高容量コンデンサの新製品開発について生産技術面で貢献していただきます。
同社の製品は、スマートフォン向けの製品が多いですが、小型・高容量の観点では、薄膜技術の世界最高峰の技術があります。同社の強みとしては、セラミック等の独自材料技術と社内の先行開発を実施する部署や外部の研究機関と協働し、独自の生産設備を開発・導入しています。
今後は、スマートフォンだけでなく、車載(自動運転)・通信基地局(5G対応)向けに市場が拡大していく中、強みである高性能且つ高い信頼性を武器に市場を拡大していきます。
必要な経験・資格 【必須要件】
※以下のいずれかを満たす方
・生産技術として設備の導入(立上げ・工程改善の経験)
・工程の品質・各種データの分析経験

【歓迎要件】
・生産設備の機械設計、量産の実務経験る方
・セラミック関連技術の生産技術、製造技術経験
雇用条件
雇用形態
:正社員
転勤の有無
:場合により有り
就業時間
:8:00~16:45
給与形態
:月給制
教育・研修制度 OJT研修 他

企業情報

基本情報
市場情報
:東証一部
設立
:1959年
従業員数
:76872名
資本金
:1,157億300万円
事業内容・沿革 ■情報通信機器、自動車部品、半導体部品、電子部品、ファインセラミック部品、セラミック技術応用品、光学精密機器などの製造、販売

<沿革>
1959年04月 設立
1971年10月 大阪証券取引所市場第2部、京都証券取引所に株式を上場
1972年09月 東京証券取引所市場第2部に株式を上場
1974年02月 東京証券取引所および阪証券取引所市場第1部に指定替え
2001年05月 2001年3月期、京セラグループの売上高が1兆円を突破
2010年03月 滋賀野洲事業所(現・滋賀野洲工場)内に、太陽電池セルの工場を竣工
2015年09月 日本インター(株)が京セラグループに参加
企業の特徴 【概要・特徴】
東証一部上場の総合電子部品メーカー。ファインセラミックスを中心とした「部品事業」と「機器・システム事業」を2本柱としています。半導体部品、電子デバイス、通信・情報機器など幅広い分野にファインセラミックス技術を応用し、事業を拡大。設立から黒字経営を続けており、2018年に売上高1兆5,000億円を突破。2021年に売上高2兆円の達成を図ることを企業目標としています。

【技術力】
同社はセラミックスの研究・開発企業のパイオニアであり、高い技術力により200種類以上のファインセラミック材料を活かした独自製品を提供しています。傷つきにくく熱に強い、また電気を通さない性質をもつため、深海の地震観測計や小惑星探査機など極限の世界でも用いられています。今後はIoTを実現するための通信インフラの増強や、電気自動車の普及にも貢献していきたい考えです。

【研究開発】
国内外に7つの施設を持ち、材料、部品、デバイス、通信機器、ソフトウェア、システムの研究開発部門と生産プロセス技術に関する研究ネットワークを構築。グループの総合力を高めています。研究開発の成果である知的財産の保護と発展にも努めており、アメリカ・中国・ドイツに知財部門の拠点を設置。海外での特許取得活動を強化しています。また、5年連続で「Derwent Top 100 グローバル ・ イノベーター」を受賞(2019年)。世界の革新的な企業・研究機関100社に選出されました。
待遇・福利厚生
保険
:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
諸手当
:通勤手当、都市勤務社住宅補助手当
休日休暇
:年間124日/(内訳) 週休2日制(当社カレンダーによる)・祝日・夏期・年末年始・GW・慶弔休暇・有給休暇・リフレッシュ休暇・年休連続取得制度・育児休職制度・介護休職制度
その他
:災害見舞金、京セラグループ保険、弔慰金制度、京セラ医療保障保険、傷病見舞金、
小口貸付金制度、退職後医療保障保険、退職金制度、海外実務研修、留学制度、
契約保養所、契約施設、売店、自社株投資会、住宅施設(社宅、独身寮)、安全衛生施設
管理、運動会、社内スポーツ大会、健康診断 など

コンサルタントコメント

同社には、ベンチャー企業としてスタートした創業当時のスピリットが今も受け継がれており、自由闊達でチャレンジ精神に溢れています。
「失敗もしなかったが何もしなかった社員」よりも「新しい仕事にチャレンジして失敗した社員」を高く評価しています。
生産設備の構想・設計から設備製作・導入立ち上げまで担当することのできる非常にやり甲斐のある仕事です。

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